Let's DRESS (with partly Bahasa Melayu Version)

Pogram DREss and Speak for Success (Program DRESS) untuk para pelajar sekolah menengah, mahasiswa dan graduan muda

Program DRESS merupakan satu program latihan interaktif dan praktikal tentang perancangan kerjaya awal di peringkat sekolah untuk para bakal graduan muda yang akan  memasuki pasaran kerja dari kolej dan universiti.

Selain itu, program ini ialah untuk memenuhi beberapa keperluan para graduan muda yang telah  bekerja tetapi masih memikirkan bagaimana  tentang masa  depan kerjaya mereka untuk meningkatkan lagi nilai mereka dalam pasaran kerjaya pada masa hadapan.

Program ini dilaksanakan oleh sekumpulan para profesional  yang menamatkan pelajaran universiti –universiti tempatan dan juga  pengamal industri dari pasaran kerjay yang sedia ada yang juga merupakan  pemilik dan   pengendali perniagaan yang bertindak  sebagai jurulatih dan dibantu oleh fasilitator yang dipilih.

Program ini direka dan dibangunkan sebagai  “intervention” untuk mencetuskan keyakinan para pelajar dan graduan tempatan untuk meyakinkan  diri mereka untuk menarik perhatian para majikan yang berpotensi  apabila mereka memasuki dunia kerjaya yang sebenar.

Dengan program ini, kami membantu  mereka untuk menjadi lebih bersedia untuk memulakan dunia baru anda dengan perkongsian tips dari pengalaman  sebenar setiap jurulatih dan  yang selaras dengan  permintaan pasaran semasa. Para jurulatih juga akan menekankan tentang  ciri-ciri utama yang diharapkan oleh  mereka dan para majikan secara umum dalam mencari dan mengambil pekerja.

Apakah aktiviti-aktiviti utama dalam Program DRESS?

Setiap aktiviti yang disesuaikan untuk setiap peserta yang disasarkan dari pelbagai peringkat kumpulan umur dan tahap pendidikan.

Mahasiswa muda

Di antara aktiviti-aktiviti utama dalam siri permulaan program ini adalah:

1.Bengkel bersama jurulatih

• Seducing the potential the recruiters
• step by step guide and practical exercise to prepare a professional-look job application letters and resume

•  How to entertain the  panelists
• effective conversations and spot-on answers in the interview room and leave them with no options other than pick you above the rest

• Convincing the interviewers
• wow them through your professional appearance and body language

• Quick fire challenges and tips to be an effective presenter & communicator
• for students and career exploration purposes

• Explore your future now
• an early career planning strategies and simple steps for school students

• Climb the ladder
• Career planning for young graduates to reach greater heights in their career

Sesi bimbingan dalam bengkel dengan latihan praktikal

Jumlah peserta adalah dihadkan untuk setiap sesi untuk untuk meningkat keberkesanan setiap sesi yang dijalankan.

2.Khidmat nasihat dan  perundingan peribadi

Perundingan peribadi

• Preparation or checking  of job application letters and resume via online communications
• Personalized coaching sessions in effective writing for letters, resume and tips on preparing for job interviews

Jurulatih

• Setiap aktiviti akan diketuai oleh seorang jurulatih yang berpengalaman. Jurulatih dipilih dengan teliti dari pasaran kerja sebenar daripada  bidang yang berbeza dalam kerjaya sama ada kini bekerja sebagai professional, sebagai  majikan atau menjalankan perniagaan sendiri.

• Setiap jurulatih merupakan seorang yang sangat berdedikasi tinggi di dalam bidang mereka kerja-kerja dan berminat untuk membantu untuk meningkatkan  berdaya saing para graduan untuk memasuki pasaran kerja terutamanya generasi muda kita.

• Setiap jurulatih akan dibantu oleh fasilitator yang dipilih dari kalangan  graduan muda atau mahasiswa bergantung kepada jenis sesi dan kumpulan sasar.

Note:  Step out from the school and campus with high confidence and clear vision!

Sebarang pertanyaan atau maklumat lanjut akan dijawab melalui e-mel di zainiabdulwahab@yahoo.com atau berikan nombor telefon atau alamat e-emel untuk dihubungi.

WE CAN BE GOOD ENOUGH OR EVEN BETTER...

Remember a very interesting experience early this year...

In February, suddenly I received a call from a recruitment agency. They said they came across my profile in http://www.linkedin.com/pub/zaini-abdul-wahab/31/239/882 and wanted to propose for me to be interviewed by an international consulting firm based in Singapore. The post was for a Senior Manager in the Sustainability Business Arm of the firm and to be based in Singapore too. I was also told that the post was vacant for some time and my name was selected from applications received from the Asia Pacific Region.

Thinking of  when there was no harm done to give a try,  I said yes. Then she requested me to send my detailed CV for the firm to review my credentials. The interview will be held at their country office at Mid Valley KL using video conference facilities over there.

Face them and don't fear them! Be well prepared

1. The first interview was by the Dutch MD of the firm who is heading the sustainability business of the firm and based in Singapore too. The interview was on general Q&A of my background and working experiences. He also asked me to explain in more detailed on what I did base on my CV and also my knowledge on sustainability business in the region. I asked him based on my experiences and knowledge, where would I be best fit in the firm and he answered, definitely with his business unit to with possibly mixed roles in business development and management consultancy.  It lasted for about 1 ½ hour.In short, he said he wanted me to be interviewed for the next stage.

2. The second interview held about a week later, A BEHAVIORAL INTERVIEW. It was between me and an American senior manager from the HR dept.  Due to facilities at their KL office were all fully used, we had it through Skype using my Ipad. The interview was about my answers and responses on few given scenarios and how would I handle each of them. Other than that, she was tried to reaffirm some matters that I had already shared in the previous interview. The interview went quite well and at the end the day said the will be informed in 2 weeks.

In between, the person-in charge from the recruitment agency called me and asked about:

• How much roughly the salary that I was expecting
• Would I mind if they want be to be based in KL instead of Singapore due to some strategic reasons by the firm.

She was quite positive that I might be able to land the job if I manage to get through the 3^rd stage of the interview based on their previous experiences dealing with the firm for other candidates for different positions and locations.

3.  Exactly 2 weeks after that, I received a call that I am qualified to go to the next stage. The next one was a BUSINESS CASE interview. This time another MD and he is a German interviewed me through another video conference at their KL office. I was given a set of case studies in 30 minutes before the session started.

The interview, I was challenged to propose solutions for the case studies given with highlights on key data such market potentials, financial status  and forecast. The explanation made me used the whiteboard in the video conference room to explain to him steps in my proposed solutions.

He also asked me about what are needed for sustainable business growth in Malaysia and the region.

The session ended well too and he said he was happy with my answers and explanation in the business case session and others too.

I felt good with all the sessions and I was told that the decision will be made within two weeks after the 3^rd stage interview. A big relief for me since finally I managed to go through all the 3 stages smoothly. Despite with no certainty that I may consider the possible offer or not, the recruitment consultant contacted me after that and told me my chance looks pretty good. She also told me, normally the 3^rd stage is the final stage and I just need to wait for the decision.

I waited and  for the first time, they delayed in contacting me compare to the previous sessions. I knew it did not look good but I took it easy and finally after almost a month, they called me and told me that I need to have another session with the MD who interviewed me in the first session. I did ask why did not they just inform me over the phone or an email about the result but they claimed the MD personally wanted to talk to me. From that moment, I knew that my chance already gone but eager to hear what the MD really wanted to say to me. When I checked with recruitment agency, the lady said it was quite strange since normally results from interview will be notified via email notification.

We finally had a telephone conversation arranged by the firm’s office in Singapore directly. He was very polite in appreciating my commitment to go through all steps in the process. He summarized it to me that after a long and thorough deliberation with other panelists who interviewed me based on my credentials and performances interviews, their existing and near future business volume in Asean and Asia Pacific regions is not big enough for me with my credentials to come on board.

They are not able to find the right fit for me in the firm that will bring me to the next level of my career considering the position that I am already in at my existing company. When I asked him on why they considered me in the first place and his answer was, at that stage they thought the vacant post as a senior manager may be fit for me but when they realized that my knowledge and experiences on the industry is beyond that which already as the MD in the ranks of the firm.

In short, he said I am overqualified for the post and he personally wanted to convey their decision to me to avoid my possible bad impression about their firm since I have successfully gone through all the required stages of interview in their normal recruitment process for the vacant post. At the end he thanked me for my time spent and I did the same and added that I also appreciate his efforts to personally talked to me when he do not have to. We wished each other well to end the conversation. Good to know and feel  that you did not get it because you are overqualified.

Speak up convincingly to let them really listen...

Despite I did not manage to join the firm and becoming an international  consultant with the top three management consulting firm in the world, the experience was very much more interesting to me. Priceless! and I have more belief now that Malaysians can be as good as others  from any part of the world too and we are able to compete with anyone at global level. Positively, at least I have got the attention from one of the global players in my field of work just only from my online profile.

I also learned a lot in polishing and refreshing my knowledge through some personal researches on the firm, what is BEHAVIORAL AND BUSINESS CASE interviews and communication skills to prepare myself to be interviewed by totally foreign interviewers with zero knowledge about me other than based what written in my CV.

Interested to know or share the TIPS on all the sessions? No problem...drop your enquiries at zainiabdulwahab@yahoo.com

INTRODUCTION TO DRESS PROGRAM

DREss and Speak for Success Program ( DRESS Program) for students, undergraduates and young executives.

It is interactive and practical coaching program for early career planning at school levels and for beginners to enter the job market from colleges and universities.

Beyond that, this program would suit some needs of unsure young graduates who just employed but still thinking on how is the way forward for them to further increase their value.

Delivered by a group of locally educated professionals and various industry practitioners from the existing market who are business owners and operators as coaches and assisted by selected facilitators.

The program is designed and developed as intervention measures to TRIGGER the confidence of local students and graduates to be convincing enough for them to impress potential employers or clients when they enter the real career world.

A marching to the "new world"

We help you to be better prepared to kick-start your new world with the sharing of tips from real life and hands- on experiences and current market demands and key requirements as employers who hire people to run our businesses.

What are the key activities in DRESS Program?

Each activity is customized for each targeted participants from different levels of age groups and educational levels.

Among the key activities in the kick-start of the program are:

Workshops

• Seducing the potentials the recruiters 
• step by step guide and practical exercise to prepare a professional-look job application letters and resume

•  How to entertain the  panelists 
• effective conversations and spot-on answers in the interview room and leave them with no options other than pick you above the rest

• Convincing the interviewers
• wow them through your professional appearance and body language

• Quick fire challenges and tips to be an effective presenter  and communicator
• for students and career exploration purposes

• Explore your future now
• An early career planning strategies and simple steps for school students

•  Climb the ladder
• Career planning for young graduates to reach greater heights in their career

 

Tips to undergraduates: Step out from the campus with confidence and clear vision!

A friendly interaction with the younger generation: They are our future!

The number of participants for each session is limited to maintain the effectiveness of each session.

Personalized advisory

• Preparation or checking  of job application letters and resume via online communications

The coach

·     Each activity will be led by an experienced coach. The coach is carefully selected from the real job market from different field of career either currently working  as  professionals and employers or running their own businesses. They are very passionate people in their field of works and keen to help to create more competitive people to enter the job market especially our young generations. Each coach will be assisted by selected facilitators from young graduates or undergraduates  depending on the type of session.

Feel free to drop enquiries at zainiabdulwahab@yahoo.com for us to customize a program for you and your friends or for specific target group(s) at schools and higher learning institutions

NAK BEKERJA DAPAT DUIT ATAU BERNIAGA BUAT DUIT?

Secara praktikalnya kita bekerjaya ialah untuk matlamat yang lebih realiti

Sebagai permulaan atau langkah pertama, kita mesti buat keputusan:

• Nak dan tak nak
• Jangan bayar hutang dulu
• Kuasa untuk memilih
• Pilih kawan yang betul

Buat highway yang besar. Elakkan buat jalan yang lain-lain. Satu highway boleh buka banyak toll dan  boleh kongsi pendapatan di setiap toll. Sama-sama bersatu dapatkan atau tarik lebih ramai untuk gunakan highway. Contoh, baiki kemudahan dan tingkat daya tarikan untuk orang menggunakan highway.

Kena sediakan mangkuk atau pinggan yang cukup kita sama-sama makan. Jangan hanya heboh nak makan itu dan ini tapi tiada sesiapa yang sediakan pinggan dan mangkuk untuk kita makan.

Kena ada yang sediakan makanan walaupun hakikatnya menyediakan makan perlukan lebih usaha dan komitmen.

Belajar daripada sahabat dan mentor tentang perniagaan dan kerja,
Saudara  Baharuddin Mohamed

Bagaimana mahu berjaya?

• Perlu ada cara sendiri dan etika/disiplin yang betul

• Ambil risiko dan yakin dengan kelebihan dan kemampuan sendiri yang ada

• Kesusahan dan ujian itu sebenarnya ialah yang terbaik untuk kita dan yang selayaknya untuk kita

• Buat keputusan dengan hati bukan dengan akal.
• Jangan hanya fikirkan kita sahaja.Akal ada positif dan negatif. Bila tanya akal, banyak perkara yang membuatkan kepala atau otak semakin rumit atau membuatkan kita rasa kita sudah cukup bagus atau pandai.Akal tidak menjamin keputusan yang positif kerana selalunya ia akan dipengaruhi emosi.

• Jangan lupakan kekuatan doa kerana ia senjata terkuat kita

Kejayaan jga bukan berdasarkan keturunan sama ada dalam perniagaan dan kerjaya makan gaji.

Kalau berniaga kita boleh banyak memberi dan kalau kita makan gaji, gaji juga sepatunyya cukup banyak juga untuk kita banyak memberi.

Kita  pada hari ini ialah hasil daripada apa yang kita usahakan semalam atau bertahun dulu dan untuk  menikmati sesuatu yang lebih baik esok hari, tindakan kita yang paling mesti bermula pada saat ini!

AYUH! KITA MULAKAN!

WORKSHOP ON LETTER AND RESUME WRITING AND PREPARATION FOR INTERVIEWS

Dress And Speak For Success (DRESS) PROGRAM

TITLE : WORKSHOP ON WRITING SEDUCTIVE  LETTER AND RESUME  TO YOUR POTENTIAL EMPLOYERS

A one day practical and interactive coaching session with trainers and facilitators from the current job market who are industry players and business operators/owners.

1.0        OBJECTIVES

• To prepare fresh graduates for successful job applications
• To build confidence of undergraduates and fresh graduates to enter the job market as new comers

2.0     LEARNING OUTCOMES

By the end of the workshop the participants would be able to:

• To prepare effective resume and application letter
• To have the ability to communicate effectively in job interviews

with the comprehensive step-by-step practical exercises and tips by the experienced practitioners.

3.0     WORKSHOP  OUTLINE

Time	Topic	Duration
9.00 a.m	Introduction & Ice Breaking	30mins
9.30 a.m	Effective Resume & Application Letter	1hr
10.30 a.m	Morning Break	15mins
10.45 a.m	Workshop – Resume & Application Letter Writing	1hr
11.45 a.m	Workshop - Presentation	45mins
12.30 p.m	Discussion – Comments & Tips	30mins
1.00 p.m	Lunch	1hr
2.00 p.m	Job interview Types Key preparation Interview Questions & Effective answers	1 hr 30 mins
3.30 p.m	Tea Break	15 mins
3.45p.m	Workshop- Interview simulation One to One interview Group	1 hr  15  mins
5.00 p.m	Final tips and wrap-up	15 mins
5.15p.m	Certificate presentation ceremony	15 mins
5.30 p.m	End of  program

4.0     PROGRAM REQUIREMENTS

• Participants  are advised to bring their own laptop
• Materials requirements

i)             Workshop notes and MS Power Point presentation  - organizer

ii)           Sample of  application letter and resume for workshop activities-participant

·         Only participants with 100% attendance will receive completion certificate

You can learn and be coached to spark the belief and confidence in you.

For more details, queries, advisory  and arrangement with the coach, please email at zainiabdulwahab@yahoo.com or  call/sms at 019 2152700

SENARAI SEMAK ASAS DALAM PERANCANGAN AWAL KERJAYA...BAHAGIAN 1

Walau apa pun bidang kerjaya yang ingin ada ceburi nanti, lebih awal persediaan yang anda buat, kemungkinan anda untuk cemerlang adalah lebih baik atau lebih besar.

Contohnya, jika seseorang yang telah biasa mengikut bapanya berniaga daripada kecil, dia akan jadi lebih yakin jika untuk berniaga sendiri kerana telah "belajar" secara tidak langsung berdasarkan pengalamannya.

Ketika menyertai pasukan bola tampar Bawah-18 tahun sekolah

Jika seseorang telah biasa berinteraksi dengan pelbagai jenis dan perangai ketika zaman sekolah secara positif, dia akan rasa kurang kekok diberikan tugasan dalam kumpulan ketika pengajian di kampus yang seterusnya akan mengasah kemahiran itu yang pastinya akan memberi kelebihan ketika telah  bekerja dan perlu menguruskan pasukan atau pekerja lain daripada pelbagai jabatan.

Semua pengalaman dalam setiap peringkat hidup kita adalah penting dalam menyediakan kita untuk menjalani kehidupan yang lebih yakin dan baik dalam peringkat seterusnya.

Kita boleh memilih untuk memikirkan setelah kita melalui setiap peringkat itu di mana kita mungkin telah terlepas peluang mengalaminya dengan cara yang lebih positif atau...

Kita rancang untuk mempastikan kita dapat apa yang sepatutnya kita dapat pada peringkat itu seperti kemahiran berkomunikasi dan berinteraksi dan gunakan untuk menjalani peringkat seterusnya dengan lebih berkesan untuk mengejar impian kita.

Bezanya ialah tidak dirancang dan dirancang dan kebiasaannya, apa yang dirancang juga boleh lebih dijangkakan hasilnya.

Pilihan ditangan kita!

Di sekolah menengah

Pada peringkat ini kebiasaannya, kebanyakan kita terutamanya ibu bapa amat menitik beratkan tentang kejayaan dalam akademik.

Tidak dinafikan itu memang sepatutnya menjadi keutamaan, tetapi jika melihat lebih jauh dalam bidang kerjaya, kejayaan dalam akademik juga tidak menjamin apa-apa jika tidak disertai dengan kemahiran-kemahiran lain atau "soft skills" yang  tiada dalam rujukan atau pembelajaran akademik sahaja.

Perlu ada keseimbangan dan keseimbangan itu biasanya tidak akan disedari dengan sendirinya oleh para pelajar melainkan diberi bimbingan. Dalam aspek ini, peranan mereka yang terdekat dalam setiap individu terutamanya ibu bapa, adik-beradik dan saudara-mara yang lebih dewasa amat penting dalam memberikan ingatan dan bimbingan.

Tingkatan 1 di Sekolah Tuanku Jaafar, Gentam, Kuala Pilah

Anda juga perlu ingat bahawa ketika ini jugalah segala macam dugaan sebagai remaja seperti mencari identiti diri dan tekanan kawan-kawan sebaya dan disekolah juga perlu ditangani dengan bijak.

Di antara perkara-perkara dan tindakan yang sesuai dilakukan pada peringkat sekolah oleh setiap pelajar dengan bimbingan ialah:

• Kenalpasti minat dan kecenderungan peribadi
• amat penting pelajar mendapat nasihat dan panduan pada peringkat ini kerana kebiasaannya minat mereka amat dipengaruhi banyak faktor seperti kawan-kawan dan pendedahan seharian dalam kehidupan mereka.Kadang-kadang faktor-faktor itu akan mengenepikan kecederungan sebenar mereka dan akan mempengaruhi keputusan akhir minda mereka.

• Cuba masuk ke dalam aliran akademik yang berkenaan
• Contohnya aliran sains, sastera atau sebagainya ketika pemilihan bidang pada peringkat-peringkat  yang ditetapkan di sekolah menengah. 

Tingkatan 4-Jamuan Tahunan rumah sukan

• Jika tiada pilihan disebabkan keputusan peperiksaan terdahulu atau tempat/kuota jumlah pelajar disetiap sekolah, anda perlu juga mendapat keputusan yang sebaik mungkin dalam aliran anda yang sedia ada atau yang anda dapat. Anda boleh memfokuskan untuk mendapatkan maklumat/ilmu  dan menggilap kemahiran-kemahiran yang lain dalam bidang yang anda minat dan lebih cenderung dengan kaedah-kaedah yang lain seperti melalui pembacaan, menyertai program-program lain  yang sesuai di luar sekolah dan aktiviti-aktivi sedia dalam sekolah. Contonnya, jika anda sukakan rekacipta tetapi tidak dalam aliran sains, anda boleh sertai kelab yang melibat kreativiti dalam aktivitinya  di sekolah.

• Kenalpasti subjek-subjek  akademik yg penting tetapi masih lemah dan buat tindakan-tindakan yang perlu untuk perbaikinya
• Ini tiada pilihan dan anda mesti lakukannya. Jika anda dalam aliran yang selari dengan minat anda, mungkin ada subjek-subjek yang ada lemah  atau tidak berapa minat tetapi anda tahu ia penting untuk anda layak untuk ke kursus-kursus tertentu dalam peringkat pembelajaran selepas sekolah.

• Saya sendiri dulu memang tidak minat langsung subjek Matematik, Kimia dan Bahasa Inggeris tetapi tiada pilihan selain terpaksa dapatkan keputusan yang baik kerana ia penting jika saya ingin layak untuk masuk ke kursus-kursus sains untuk mencapai matlamat asal saya untuk menjadi doktor yang juga menjadi harapan ayah saya. Saya terpaksa korbankan masa bermain waktu petang dan waktu tidur pada malam hari kerana membuat latih-tubi tambahan untuk lebih biasa menjawab soalan dan memahami setiap subjek.

• Pada tingkatan 5 saya terpaksa "memaksa" seorang rakan sekelas saya yang lebih baik dalam subjek Matematik tambahan untuk membimbing saya pada setiap petang  beberapa kali seminggu pada waktu bermain petang di dalam kelas saya.

• Dapatkan maklumat lanjut tentang bidang diminati 
• Terlalu banyak sumber maklumat yang mudah diperolehi ada zaman sekarang seperti internet, buku, akhbar, majalah.
• Selain daripada itu, anda juga digalakkan bertanya kepada mereka yang tahu (ibu-bapa, adik-beradik, saudara mara atau sesiapa sahaja yang dalam bidang itu atau sedang menuntut di mana-mana institusi pengajian yang berkenaan)

• Perbaiki atau bangunkan "Soft skills" yang penting
• Anda perlu kenalpasti kelemahan-kelemahan  dan cuba perbaikinya. Berikut ialah antara perkara-perkara yang perlu diberi perhatian kerana sebahagian besarnya tidak diajar di dalam sukatan pelajaran akademik  di mana-mana peringkat sekali pun.



Mendaki Gunung  Angsi, Ulu Bendul, Kuala Pilah

• bahasa (penulisan dan pertuturan
• interaksi sesama orang lain dan rakan-rakan
• pertuturan untuk khalayak ramai
• penampilan yang kemas

Berinteraksi  dan bergaul dengan kawan-kawan yang bersikap positif juga akan meningkat kemahiran untuk berkomunikasi secara sihat. Ramai yang takut kehilangan kawan tetapi hakikatnya, faktor kawan-kawan juga amat penting dalam membentuk sikap-sikap positif dalam pembentukan soft skills  yang bermanfaat untuk masa depan anda kelak.

Kawan-kawan yang baik akan menjadikan kita juga baik atau lebih baik dan begitu jugalah sebaliknya dan ini bukan sahaja di peringkat sekolah tetapi dalam seluruh kehidupan kita.

Interaksi bersama kawan-kawan sekelas, Tingkatan 3

Ketika menunggu dan selepas mendapat keputusan SPM

Kemahiran bahasa-masih ramai para graduan yang masih menghadapi masalah kurang mahir dalam bahasa pada masa kini yang telah masuk dalam pasaran kerjaya terutamanya dalam Bahasa Inggeris.

Malam-malam akhir di sekolah menengah, Tingkatan 5

Jika masih menunggu keputusan SPM atau menunggu tawaran belajar ke peringkat seterusnya, tindakan-tindakan berikut adalah perkara-perkara yang praktikal dan bermanfaat untuk dilakukan jika anda mahu memperbaiki diri anda dalam menyediakan diri anda lebih awal sebelum masuk ke universiti atau peringkat seterusnya. Ia juga pastinya akan memberikan kesan-kesan positif dan menambah keyakinan diri anda. Berikut ialah cadangan-cadangan saya:

• Hadiri program-program peningkatan kemahiran yang sesuai
• Cuba hadiri kelas atau kursus pendek atau kem tentang meningkatkan kemahiran dalam bahasa sama ada dalam penulisan dan pertuturan sekiranya masih tidak yakin dengan kemahiran yang sedia ada.
• Pada masa ini terdapat pelbagai program yang dianjurkan dan dipromosikan dipelbagai media oleh syarikat, institusi dan juga individu yang pakar.

• jika tidak berkemampuan,
• cuba kaedah-kaedah yang agak drastik tetapi tidak memerlukan kos  tetapi mungkin ada segan seperti membaca artikel Bahasa Inggeris dengan kuat setiap hari untuk memahirkan sebutan perkataan secara lisan. Saya mulakan perkara ini agak lewat iaitu ketika saya telah berada di pusat matrikulasi disebab tersentak dengan kawan-kawan baru di kelas dan di kolej yang kebanyakan agak mahir dalam Bahasa Inggeris di mana perasaan rendah diri dan malu telah menjadi satu pencetus untuk melakukan sesuatu yang luar daripada kebiasaan saya sebelum itu. Saya juga bernasib baik kerana punyai rakan sebilik yang lebih mahir dan juga memberi semangat dalam usaha saya untuk memperbaiki diri.

• Tengok, dengar dan buat!
• Menonton dan mendengar rancangan-rancangan seperti temubual di TV dan radio untuk dan seterusnya cuba bercakap di hadapan cermin dan dengar apa yang keluar daripada mulut anda. Ramai yang pernah mengaku pada saya, mereka  faham apa yang orang cakapkan dan rasa boleh membalas tetapi perkataan yang keluar tidak lancar dan yakin sebagaimana yang mereka fikirkan ada mulanya. Jangan risau, perkara itu boleh hilang dengan melakukan latihan-latihan seperti ini.

• Berlatih!Berlatih!Berlatih! ...amalkan! amalkan dan amalkan!
• Untuk mempertajamkan lagi kemahiran yang sedia ada atau yang sedang cuba diperbaiki, cuba bercakap dengan ahli-ahli keluarga atau kawan-kawan terdekat.Jelaskan kepada mereka  tentang niat anda untuk memperbaiki kemahiran bahasa anda. Ia akan agak janggal pada awalnya dan mungkin ada yang akan ketawakan anda tetapi tiada apa yang perlu anda risaukan  kerana anda kenal mereka. Teruskan bercakap walaupun sebahagian mereka mungkin tidak bercakap dengan bahasa yang sama kepada anda. Proses ini akan membina keyakinan anda untuk menuturkan setiap perkataan dengan betul pada pendengaran telinga anda sendiri.

• Kenapa? Hakikatnya dalam proses kehidupan kita yang biasa diperingkat yang seterusnya, kita juga akan jumpa manusia yang akan memperlekehkan atau tidak memperdulikan apa yang kita perkatakan tetapi kita tidak mempunyai pilihan melainkan berkomunikasi dengan mereka. Contohnya, anda mungkin akan dapat rakan sebilik atau kawan-kawan sekuliah yang berperangai begitu tetapi terpaksa berhadapan dan berinteraksi dengan mereka selama tempoh kursus di kolej atau universiti.

• Maklumat...maklumat...maklumat...ia adalah kuasa
• Membaca lebih banyak bahan-bahan menarik bagi anda  untuk membiasakan diri anda cara penggunaan perkataan dan tatabahasa.

• Membaca juga akan menambahkan lagi kefahaman anda tentang bidang-bidang yang anda minati dan kerjaya-kerjaya yang mungkin anda boleh ceburi nanti walaupun pada masa ini anda masih lagi belum pasti.

Apa yang paling penting ialah kemahuan anda untuk memperbaiki diri anda.Jika itu mengatasi segala-galanya, tiada siapa yang boleh menghalang kemahuan anda kerana andalah penentunya.

SELAMAT MENCUBA!!!

Tingkatan 5...tahun akhir di sekolah